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第三百四十章 实力,才是最硬的资本!(1 / 2)


x 这系统有毒第三百四十章实力才是最硬的资本!牛猛真是一次又一次惊到在场的学员昨晚他宣布新一次学员竞争的规则之时就已经让很多学员晚上都没睡好了。

谁知道这才刚刚吃完早餐大家好不容易调整过来心态准备平和的面对新一次学员竞争牛猛就又开始搞事了!

什么?

学员竞争的方式是一对一的战斗?!

怪不得牛猛之前宣布新一次学员竞争的时候说了这次学员竞争主要比较的内容是学员们的精神属性。

可除此之外也比较学员们在竞争中的临场发挥能力。

按照牛猛的说法新一次学员竞争中虽然是一对一的战斗但是学员们在测试机器中的身体素质是按照他们的三项精神属性来模拟的。

也就是说哪个学员的精神属性比较强那他在测试机器中的身体素质也就更强反之亦然。

战斗嘛肯定要看对战双方谁的身体素质更强在新一次学员竞争中也就相当于比较哪个学员的精神属性更强。

同样战斗非常考验对战双方的临场发挥在两个实力相近的对手进行交战时临场中谁的发挥更好谁就能获胜。

要是实力差距有些大比如齐耳和训练营中实力垫底的学员他们之间的精神属性差距原本就特别大。

在新一次学员竞争中他们由精神属性转化为身体素质差距也会很大。

如此一来齐耳势必会在战斗中占据绝对的优势。

可也并不是说实力更强的人就一定能在对战中获胜这也要看对战双方的战斗技巧掌握、战斗意识了。

现在学员们都只是学习了躲闪秘籍的知识对于如何在战斗中躲避对手的攻击有所心得。

但是他们并没有学习如何进攻在战斗中学员们依旧只能施展“乱披风拳法”也就是所谓的“王八拳”、“瞎几把挥拳”~

这样来说对于已经掌握了家传武者秘籍的于远以及将郭毅真传崩拳秘籍练习至小成境界的齐耳又怎么可能不占据优势呢?

像是这些东西都是算在学员临场发挥、往常积累里面的也会决定他们在新一次学员竞争中的表现好坏。

只不过别看牛猛宣布的新规则挺好对于实力中等的学员有激励、鞭策的作用对于实力垫底的学员也有一定的鼓励和帮助。

现在牛猛所说的新一次学员竞争的方式似乎也很公平。

一对一的战斗就不会存在团体的影响三大团体的成员不会像在竞速耐力长跑项目中那样占据巨大优势。

独行学员的劣势也被抹平能否获得超凡资源奖励全凭他们自己如果这样一来他们都要遭受惩罚。

那什么借口都找不了只能怪自身实力太弱

但是这都是表象算是利大于弊的抉择真不是说新规则和新一次学员竞争的方式就是完美的最好的。

很现实的就是新规则确实对于实力排在中等位置的学员有激励和鞭策的作用但这对于他们公平吗?

原先要是按照正常的学员竞争规则正常的排名而不是新的规则搞什么队内比较、队内排名。

这些实力排在中等位置的学员根本不会有遭受惩罚的威胁他们只要正常发挥实力就足以保证自己超凡资源的安全。

可是现在不同了他们必须发挥的特别好、特别优秀否则别管是正常发挥还是因为巨大压力而发挥失常都有很可能会遭受惩罚。

这对他们真的不算公平也不符合实力说话的规矩。

再换个角度队内比较谁能拿到超凡资源奖励必须排在队伍内的前五名。

基本上如果是正常全体学员一起排名前二十名一定都是a队、b队的学员不会有c队、d队的学员能获得超凡资源奖励。

现在新规则之下a、b两队加起来也最多只有十个人能获得超凡资源奖励!

这不相当于硬生生拿走原本可以获得超凡资源奖励的学员一半名额去帮助实力较差的学员吗?

那这又能说上一句绝对公平吗?

不能。

还有就是新一次学员竞争的方式是的比较学员精神属性谁精神属性强谁就能占据优势。

并且一对一战斗的方式基本抹除了团体对于学员的帮助抽签决定战斗对手还是循环赛制。

不光杜绝了团体成员之间的作弊帮助还一定程度上消除了抽签这种方式的运气成分。

但这依旧不能掩盖住新一次学员竞争方式的不完美。

在测试机器中学员的身体素质都是由他自身精神属性高低决定精神属性强的人身体素质就强。


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